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对话郭为:拒绝数字化的企业没有未来
D张丽俊 • 2022-10-14 10:30
业务数字化,数字业务化...
你最大的敌人,是惯性思维
D张丽俊 • 2022-10-13 11:30
妨碍人们创新的最大障碍,并不是未知的东西,而是已知的东西。...
想知道一个人是否优秀,看他的日报就够了
D张丽俊 • 2022-10-12 13:00
从盲目、茫然、忙碌,转变为有方向、有方法、有效率。...
你提问的方式,决定了你的管理层次
D张丽俊 • 2022-10-11 12:00
一个好的提问,往往比答案更重要。...
高质量复盘,才能帮助员工快速成长
D张丽俊 • 2022-10-08 12:00
进门有准备,出门有力量!...
管得少,就是管得好
D张丽俊 • 2022-09-29 11:00
学会授权,集中精力做重要的事。...
赢到最后的,往往都不是“聪明人”
D张丽俊 • 2022-09-26 18:30
纯粹、利他、精进、修行。...
一条说话公式,解决你90%的沟通问题
D张丽俊 • 2022-09-23 15:00
暴力沟通,正在毁掉我们的人际关系...
对话冯唐:能成事的人,无非做到了这8个字
D张丽俊 • 2022-09-19 16:00
顺境逆境,不过是春夏秋冬的交替。...
不会管理员工,你就会成为员工的下属
D张丽俊 • 2022-09-16 17:00
我们要培养的是一群能解决问题、能够独立的员工,而不是只会提出问题的员工。...
知名组织创新专家,创业酵母创始人,前阿里巴巴集团组织发展专家,混沌大学最受欢迎的讲师之一。
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